酒店保安部规章制度处罚条例

酒店保安部 规章 制度 处罚条例
保安部规章制度处罚条例
为提高保安部队伍建设,提高保安的整体素质,特制定“保安部规章制度处罚例” ,部门从工作细节上与经济挂钩,督促保安的各项工作有条可循的开展。以下各条款的检查由领班、主管、经理、 EOD 值班、客人投诉和其他部门经理检查的结果为准
一、考核扣 5 元的相关内容:
1. 提前 10 分钟着工服上岗;凡迟到一次罚款 5 元;
2. 碰到见领导不主动问好的,每人每次罚款 5 元;
3. 各项记录没按要求登记的,每人每次罚款 5 元;
4. 物品交接不清的,每人每次罚款 5 元;
5. 提前 10 分钟着工服上岗;凡迟到一次罚款 5 元;
6. 遇到见领导和在营业场所见到客人不积极主动问好的,每人每次罚款 5 元;
7. 穿大衣进入大堂的,每次罚款 5 元;
8. 除保安解手、处理紧急事务外不得进入大堂,每次罚款 5 元;
9. 进入大堂不得走自动门,没发现一次罚款 5 元;
10. 解手和其他事情需离开岗位的,没有与领班打招呼的,每次罚款 5 元;
11. 禁止停车的位置而停放车辆的,每次罚款 5 元;
12. 指挥车辆声音不洪亮的,每次罚款 5 元;
13. 该区域内有烟盒、塑料袋,烟头未拣的,每次罚款 5 元;
14. 没有阻止员工和供应商从餐厅大堂、客房大堂、康乐大堂通行的,每次罚款 5 元;
15. 车场有小孩、老人、自行车的没有提醒注意安全的,一次罚款 5 元;
16 、员工通道值班室,没有检查工牌的,一次罚款 5 元;
17 、未打卡、未出示工牌或员工证的人员没有记录的,没有于第二天 8 : 15 前报安全部经理的,一次罚款 5 元;
19 、施工队未登记,从员工通道进入酒店,一次罚款 5 元;
20 、消防中心需要空调制冷时,温度设定不得高于 25 度,一次罚款 5 元;
二、考核扣 10 元的相关内容:
1. 衣冠不整、仪表不端、粗言秽语者一次罚款 10 元;
2. 开会迟到、早退的一次罚款 10 元;
3. 未做好交接班记录工作的,一次罚款 10 元;
4. 未按要求时间和音量播放背景音乐的,一次罚款 10 元;
5. 各岗对讲机 3 次呼叫无应答的,一次罚款 10 元;
6. 消防中心当班时不能保证对讲机电池和强光手电使用的,一次罚款 10 元;
7. 消防中心当检查劳动纪律是不能及时开门的,一次罚款 10 元;
8. 消防中心检查工作时,当班人员有睡意,脸上由睡觉压痕的,一次罚款 10 元;
9. 消防中心当班问题和特别关注的事、未完成的工作没有交接清楚的,一次罚款 10 元;
10. 消防中心当班期间未能保持岗位环境卫生清洁,凡发现一次罚款 10 元;
11. 夜班不能主动与外围、领班、巡查联系、提醒个岗位的,一次罚款 10 元;
12. 消防中心不能及时准确的向保安提供报警点的,一次罚款 10 元;
13. 巡查员两人站横排,遇到客人、领导不问好的,对讲机声音大,乘坐电梯的,没有按照巡查路线的,对讲机联系 3 次无应答的,每项每次罚款 10 元;
14 、各岗未做好交接班记录工作的,一次罚款 10 元;
15 、每天的三个营业高峰期座岗的,一次罚款 10 元;
16 、出入车库的车辆没有检查的,一次罚款 10 元;
17 、非下雨时间自行车、摩托车下地下车库的,一次罚款 10 元;
18 、出库的物品没有依照出门证进行检查的,一次罚款 10 元;
19 、人员上班、办事走车库的大门,保安没有阻止的,一次罚款 10 元;
20 、车辆没有按要求登记的,每次罚款 10 元;
21 、车辆有明显的伤痕,保安没有记录的,每次罚款 10 元;

22 、夜班没有在明显的位置站、座、转的,每次罚款 10 元;
23 、换班吃饭超时的(每人 25 分钟),每次罚款 10 元;
24 、没有穿深色袜子的,每次罚款 10 元;
25 、没有按照培训的手势指挥车辆的,每次罚款 10 元;
26 、员工及供应商从餐厅大堂、客房大堂、康乐大堂出入,其携带的物品没有检查的,每次罚款 10 元;
27 、 A 、 B 、 C 区岗位聚堆聊天、打闹的,一次罚款 10 元;
28 、 A 、 B 、 C 区岗位有于他人员聊天和有其他人员座在员工自行车、摩托车上,该岗的保安没有制止的,一次罚款 10 元;
三、考核扣 20 元的相关内容:
1. 每周二上午 9 : 30 — 10 : 30 未能进行消防中心大清工作的,一次罚款 20 元;
2. 无故未参加会议的人员一次罚款 20 元;
3 、周二消防中心人员没有跟班进行安全检查的,一次罚款 20 元;
4 、消防中心,酒店各区域小孩玩设备、玩闹电梯、可疑事件或人物没有及时发现,没有通知保安或相关部位人员处理的,一次罚款 20 元;
5 、没有跑动指挥车辆的,一次罚款 20 元;
6 、没有送车手势的,每次罚款 20 元;
7 、没有给司机和客人提供开门服务的,每次罚款 20 元;
8 、夏天没有给车辆盖浴巾,每次罚款 20 元;
9 、自行车乱停乱放的,每次罚款 20 元;
10 、车场发现的不安全因素没有汇报的,每次罚款 20 元;
11 、保持岗位环境卫生清洁,凡发现一次罚款 20 元;
12 、保持岗位环境卫生清洁,凡发现一次罚款 20 元;
13 、当班人员对地下车库车辆 管理 混乱者,凡发现一次罚款 20 元;
14 、严禁其他闲杂人员进出员工通道,凡发现一次罚款 20 元;
四、考核扣 50 元的相关内容:
1 、各岗擅自离岗、脱岗、溜岗、睡岗一次罚款 50 元;
2 、消防中心严禁其他人员进入监控室,凡发现一次罚款 50 元;
3 、工作期间看杂志、聚堆说笑聊天玩手机等做与工作无关的事,凡发现一次罚款 50 元;
4 、消防中心不能很熟练的接报火警的,一次罚款 50 元;
5 、消防中心酒店发生重要事件没有跟踪录像的,一次罚款 50 元;
6 、工作岗位上不能同时有两个以上的人在岗 ( 除有要求的外 ) ,凡发现一次罚款 50 元;
7 、车场发生车辆碰挂没有拦截住车辆,仅记着车牌号的,每次罚款 50 元;
8 、保安 3 个月培训期满,不能熟练使用灭火器、火灾疏散,接报火警、查处报警点、不了解消防设备功能的,简述保安部个岗位工作要点的,一次罚款 50 元;
9 、不服从领班、主管、经理的工作安排的,一次罚款 50 元;
10 、严禁其他闲杂人员和员工进出地下车库,凡发现一次罚款 50 元;
11 、没有出门证,给于放行的,一次罚款 50 元;
12 、在工作岗位上与酒店其他部门员工发生矛盾而推搡,一次罚款 50 元;
五、考核扣 100 元的相关内容:
1 、旷工一天罚款 100 元;
2 、严禁在消防监控中心和其它岗位上吸烟,凡发现一次罚款 100 元;
3 、酒店发生重大时间,消防中心没有发现的,一次罚款 100 元;
4 、不能熟练操作监控设备和录像倒查的,一次罚款 100 元;
5 、消防设备的操作(培训内容),不能熟练操作的,一次罚款 100 元;
6 、车场车辆发生碰挂,保安没有发现的,每次罚款 100 元;
7 、 1. 矿工一天罚款 100 元;
8 、个岗位值班人员,私自更改记录的,一次罚款 100 元;
9 、保安故意损坏部门及酒店物品的,一次罚款 100 元;
10 、在工作岗位上因管理问题发生打架的,一次罚款 100 元;

六、领班 管理
1 、领班不能以身作则的执行部门的 规章 制度 ,一次扣罚 20 元;
2 、领班不能组织本班班前、班后会的,一次扣罚 20 元;
3 、领班没有到个岗位查岗,致使员工脱岗的,一次扣罚 20 元;
4 、领班没有安排巡查的,一次扣罚 20 元;
5 、领班没有半小时一次联系巡查员和没有监督巡查质量的,一次扣罚 20 元;
6 、领班没有及时安排报警处理的,一次扣罚 20 元;
7 、领班没有在三个营业高峰期到外围车场和增加车场保安力量的,一次扣罚 20 元;
8 、领班没有及时通知保安押款的,一次扣罚 20 元;
9 、领班没有认真组织周会和训练的,一次扣罚 20 元;
10 、管理人员查到当班保安仪容仪表、礼节礼貌、工作质量、服务质量、行为规范等不符合要求两次的,一次扣罚 20 元;
11 、保安在岗喝水、吃饭、处理事务、解手等离开工作岗位,领班没有安排换岗的,一次扣罚 20 元;
12 、领班没有检查到各岗登记质量的,一次扣罚 20 元;
13 、发生突发事件领班没有第一时间赶到处理、没有通知消防中心录像、没有通知经理(部门经理、 EOD 值班、大堂经理),没有控制事态发展的,一次扣罚 20 元;
14 、领导交办的任务,领班没有按时完成,一次扣罚 20 元;
15 、领导通知的事情没有按时落实的,一次扣罚 20 元;
16 、新员工培训不到位的出现的违纪(一周考核合格的保安),一次扣罚 20 元;
七、开除条款
损坏公共财物的按照原价进行赔偿并罚款;
1 、在工作岗位上因管理问题发生打架,后果严重的立即开除;
2 、一个月当中违反罚款 5 元的制度 6 次,给与开除;
3 、一个月当中违反罚款 10 元的制度 5 次的,给与开除;
4 、一个月当中违反罚款 20 元的制度 4 次的,给与开除;
5 、一个月当中违反罚款 50 元的制度 3 次的,给与开除;
6 、一个月当中违反罚款 100 元的制度 2 次的,给与开除;、
7 、当班期间的因工作责任心不强,给酒店造成较大损失的,给与开除;
8 、保安员盗窃酒店和员工财产的,给与开除;
9 、当班期间(在本岗位或脱岗)的以谈对象等为名,调戏女员工的,给与开除;
10 、在社会上发生问题,被公安机关处于治安拘留以上处罚的,给与开除;
八、损失赔偿
1 、当班期间的责任心不强而造成损失,由当事人赔偿;
2 、当班期间与员工发生的打架而造成的损失,由当事人承担;
3 、盗窃公私财物而造成的损失,由当事人承担;
 

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